今年以来，在全市众多企业的大力支持和配合下，我市企业薪酬调查工作圆满完成，取得了一系列丰硕成果。12月21日，我市首次企业薪酬调查成果研讨交流会成功举办，市区两级人力资源社会保障局有关领导、部门负责人，江南大学有关领导、教授，以及百余家上市公司、集成电路企业的人力资源部门负责人等参加了会议。江南大学商学院院长浦徐进主持会议。

　　会上，江南大学党委副书记刘淼、市人力资源社会保障局副局长高枫为交流会致辞。市人力资源社会保障局党委书记、局长张映雪，江南大学党委副书记刘淼为企业代表颁发了《无锡市技能人才市场工资价位分析报告》《无锡市上市公司专业技术人员市场工资价位分析报告》《无锡上市公司薪酬蓝皮书》《无锡市上市公司工资价位信息》《无锡市集成电路产业企业工资价位信息》等薪酬调查成果汇编。

　　随后，会议对《无锡市技能人才市场工资价位分析报告》《无锡市上市公司专业技术人员市场工资价位分析报告》《无锡上市公司薪酬蓝皮书》进行了详细解读，并与现场企业进行了交流探讨。两位企业代表在交流发言中表示，这份成果汇编细致可靠，公正权威，为企业更科学、更合理地确定员工工资水平、完善企业薪酬分配体系提供了有力参考。

　　薪酬待遇不仅是企业和谐发展的关键因素，更事关民生福祉，是实现高质量充分就业不容忽视的重要方面。下一步，市区两级人社部门与相关科研单位将认真总结成效经验，不断健全薪酬调查工作体制机制，探索将研究成果和企业实际需求更好结合起来，切实提升调查成果的实用性和参考价值，进一步促进人力资源要素的有序流动和高效配置，为谱写“强富美高”新无锡现代化建设新篇章作出新的更大贡献。